为进一步动员引导广大青年立足本职岗位，勤奋工作，创造一流业绩，树立良好形象，更好地服务于公司发展，根据《浙江省青年文明号管理办法》的有关规定，滨海供水公司积极投入到省级“青年文明号”创建工作中。创建过程中，作为创建主体的营销部紧紧围绕的“一流团队、一流业绩”的创建目标，严格按照青年文明号的要求，做到“四上墙”即青年文明号牌匾上墙、承诺内容上墙、成员照片上墙、工作标准上墙；设立共青团示范岗，完善各项工作制度，规范青年文明号台账，开展业务练兵和社会公益活动。通过开展创建青年文明号活动，员工精神饱满，斗志昂扬，在业务能力和服务水平上都得到了很大提升。